Ex-oficial da CIA pede responsabilização após suposta agressão sexual: ‘Eu estava no escuro’

A seleção do júri começa na segunda-feira num caso que envolve uma ex-oficial da CIA que disse ter sido abusada sexualmente por um colega em julho de 2022 na sede da agência.

Com o início do julgamento, Rachel Cuda, a suposta vítima, revelou pela primeira vez a sua identidade e falou à CBS News. Ela disse que trabalhar na CIA era a carreira dos seus sonhos até o verão de 2022, quando caminhou para o trabalho com um colega próximo que a atacou em uma escada, disse ela.

“Senti como se um lenço estivesse cobrindo minha cabeça. Virei-me e meu agressor disse: ‘isso é o que eu quero fazer com você’, e ele começou a apertá-lo e tentou se inclinar para me beijar”, disse Cuda.

Ela disse que empurrou o agressor e disse-lhe para parar.

“Eu não sabia o que aconteceu”, disse Cuda. “Ninguém tentou me tocar no trabalho.”

Cuda disse que tentou relatar o que aconteceu ao seu supervisor imediato e a muitos outros escritórios da CIA, mas disse que descobriu que não havia um processo formal para lidar com alegações de má conduta sexual.

“Eu não sabia como meu caso estava sendo tratado”, disse ele. “Não recebi atualizações apropriadas sobre o que estava sendo feito para me manter seguro.”

Cuda disse que funcionários da CIA a alertaram que ir à polícia violaria os acordos de confidencialidade que ela fez como funcionária da agência.

“Fui muito inflexível. Quero trabalhar na aplicação da lei, mas também quero manter minha carreira. Não havia caminho para isso”, disse ele.

Quando uma série de investigações internas inocentaram o seu suposto agressor de qualquer irregularidade, ela deixou a CIA, apresentou um relatório policial e solicitou uma ordem de proteção. Ele também compartilhou sua história com o Congresso, testemunhando a portas fechadas perante o Comitê de Inteligência da Câmara.

No total, 26 denunciantes, incluindo Cuda, falaram ao comitê como parte de uma ampla investigação sobre o INC.. Os resultados revelaram que a agência “não conseguiu lidar com as alegações de agressão e assédio sexual”.

Em dezembro passado, o Congresso aprovou legislação exigindo que a agência criasse novas políticas e treinamento ouvir casos de agressão e assédio sexual, fornecer um investigador especial para cada caso e permitir que as vítimas apresentem denúncias de forma confidencial.

“Estamos vendo mais pessoas se manifestando e encorajando as pessoas a se manifestarem”, disse a porta-voz da CIA, Tammy Thorp.

Thorp reconhece que antes das mudanças, o processo de elaboração de relatórios era confuso.

“A natureza do nosso trabalho exige que muitos policiais estejam disfarçados. Direi que um dos maiores passos que tomamos foi dizer às pessoas que elas podem recorrer à aplicação da lei”, disse Thorp.

Cuda disse acreditar que relatar suas alegações fora da CIA levou à sua demissão no ano passado. A agência nega retaliação contra ela. Ele disse que ainda ouve vítimas que dizem que não se sentem seguras em denunciar os seus casos aos funcionários da CIA.

A mensagem de Thorp aos funcionários é que se apresentem e compartilhem suas preocupações.

“Entendemos que temos mais trabalho a fazer”, disse ele.

Os promotores do condado de Virgínia acusaram o suposto agressor de Cuda de agressão por contravenção, e não de agressão sexual. Um processo recente de seu advogado argumentou que ele havia sido falsamente acusado, que cobriu gentilmente Cuda com o lenço como uma piada despreocupada e que não tinha intenção de machucá-la.

“Eu não fiz aquilo de que me acusam”, afirmou anteriormente o suposto agressor. disse ao Washington Post. “Quero deixar bem claro que de forma alguma coloquei essa pessoa em qualquer tipo de perigo, não a machuquei nem tentei beijá-la e estou ansioso para provar isso no tribunal.”

Cuda disse à CBS News que planeja testemunhar no julgamento.