Trump coloca as mulheres na vanguarda da sua nova coligação

As mulheres desempenharão um papel fundamental na administração do presidente eleito Trump, uma vez que ele nomeia e nomeia várias delas para cargos de chefia.

Até agora, Trump nomeou oito mulheres para cargos de gabinete, o dobro das quatro inicialmente nomeadas para o seu primeiro mandato. A nomeação de Susie Wiles como chefe de gabinete faz dela a primeira mulher a ocupar esse cargo na história dos Estados Unidos. E ele convocou outras mulheres para cargos de alto nível, incluindo secretária de imprensa e cirurgiã-geral.

Aliados do presidente eleito dizem que as nomeações são emblemáticas do esforço de Trump para elevar as mulheres em meio a críticas sobre seus comentários anteriores e o suposto tratamento dado às mulheres no passado. E surgem logo após uma eleição histórica em que as eleitoras foram um bloco-chave por trás da sua vitória.

“Não estamos vendo um governo que seja uma espécie de antigo clube de meninos”, disse um ex-funcionário do governo Trump.

As escolhas do presidente eleito ainda não foram confirmadas, mas a nomeação de mais mulheres para o círculo interno da sua administração parece fazer parte de uma “busca” para construir uma nova coligação, disse Micki McElya, professora de história na Universidade de Connecticut.

“Certamente estamos promovendo mais mulheres para cargos seniores do que da primeira vez”, disse McElya.

Até agora, Trump nomeou a deputada Elise Stefanik (R.N.Y.) para servir como embaixadora dos EUA nas Nações Unidas, enquanto Linda McMahon, que serviu como administradora de pequenas empresas de Trump em sua primeira administração, foi nomeada para servir como sua secretária de Educação. . A governadora de Dakota do Sul, Kristi Noem (R), é a indicada por Trump para secretária de Segurança Interna, e a deputada Lori Chavez-DeRemer (R-Oregon) é sua indicada para secretária do Trabalho.

A advogada e conselheira política Brooke Rollins é sua candidata a Secretária de Agricultura. A ex-senadora da Geórgia Kelly Loeffler (R) foi escolhida para liderar a Administração de Pequenas Empresas de Trump. A ex-procuradora-geral da Flórida, Pam Bondi, tornou-se sua indicada para procuradora-geral depois que sua primeira escolha, o deputado Matt Gaetz (R-Flórida), desistiu.

A ex-deputada Tulsi Gabbard (Havaí), indicada por Trump para diretora de inteligência nacional, faria história como a primeira mulher descendente do Pacífico a ocupar o cargo.

“Este ainda é o melhor e mais diversificado país do mundo, e vemos isso nas escolhas do Gabinete, mas está a acontecer organicamente”, disse Roma Daravi, antiga vice-diretora de comunicações estratégicas na Casa Branca de Trump.

“Todas essas pessoas, extremamente diversas ao seu redor, percebem quando você para de procurar cor e gênero”, acrescentou.

Mas, além de Gabbard e Chavez-DeRemer, que é latina, as escolhas de destaque de Trump são, em sua maioria, mulheres brancas, que representam um grupo demográfico crítico isso ajudou a impulsioná-lo à vitória contra a vice-presidente Kamala Harris.

As suas escolhas parecem “parte de um apelo contínuo às eleitoras brancas que têm sido tão importantes e realmente poderosas para a nova coligação de Trump”, disse McElya.

“Acho que, começando pela primeira mulher a ocupar um cargo de chefe de gabinete, já que estamos saindo do que teria sido uma estreia histórica em termos de presidência… acho que houve algo muito… oportuno em deixar aquela vitória e dizendo: ‘Estou promovendo esta mulher para esta posição de liderança.'”

Samantha Dravis, ex-funcionária da primeira administração Trump, argumentou que Trump está rodeado de escolhas inteligentes.

“Você tem mulheres ao seu redor que lhe dão conselhos bons e sólidos e fazem as coisas acontecerem”, disse ela.

“Todas essas mulheres têm educação, conhecimento e experiência para desempenhar essas funções específicas”, disse ela. “Portanto, eu não diria que este é um presidente que seleciona mulheres simplesmente porque são mulheres.”

Um total de sete mulheres serviram no primeiro gabinete de Trump em momentos diferentes, de 2017 ao início de 2021. Além disso, Trump teve várias mulheres proeminentes representando sua administração perante a imprensa, incluindo suas ex-secretárias de imprensa Sarah Sanders, Kayleigh McEnany e Stephanie Grisham. , que também atuou como diretor de comunicações da Casa Branca por um período. Mercedes Schlapp trabalhou como diretora de comunicações estratégicas da Casa Branca, e Kellyanne Conway, que dirigiu a campanha de Trump em 2016, trabalhou como conselheira sênior.

“Trump também teve muitas mulheres na última administração”, disse a estratega republicana Ashley Davis, que serviu na administração de George W. Bush. “Apoie mulheres fortes e recompense seu trabalho duro. “Na verdade, isso não me surpreende.”

Por outro lado, o presidente Biden nomeou 13 mulheres para cargos de gabinete ou de nível de gabinete durante o seu mandato, de acordo com dados compilados pelo Centro para Mulheres e Política Americanas, o maior número de qualquer administração na história dos EUA.

Daravi, que trabalhou para McMahon na Administração de Pequenas Empresas de Trump, observou que muitas das mulheres nomeadas por Trump durante sua primeira administração ainda estão em sua órbita.

“Todas essas pessoas ainda o cercam”, disse Daravi. “Alguns estão assumindo funções na administração. Alguns estão assumindo cargos em seus próprios cargos públicos”, disse ele, observando a eleição de Sanders como governador do Arkansas.

Desta vez, Trump escolheu Karoline Leavitt como secretária de imprensa da Casa Branca. Aos 27 anos, Leavitt fará história como a pessoa mais jovem a ocupar o cargo.

Especialistas afirmam que os escolhidos para a segunda gestão têm algumas características em comum.

Várias das escolhas de Trump “são aparentemente mais jovens do que normalmente acontece com estas nomeações específicas”, disse Lilly Goren, professora de ciências políticas na Universidade Carroll.

“Acho que o que eles têm mais em comum são os disruptores, bons diante das câmeras, bons diante da polêmica. E grandes doadores, como McMahon”, disse McElya.

Goren argumentou que a eleição parece mais um sinal de com quem Trump se sente confortável – quem já trabalhou com ele antes ou quem ele tem certeza que é leal – do que uma jogada estratégica para atrair mais mulheres para seu círculo.

Outro factor que complica qualquer análise das nomeações de Trump é a rotatividade quase esperada de uma administração Trump, acrescentou Goren. Em seu primeiro mandato, A rotatividade do gabinete bateu recordes – e alguns candidatos ao segundo mandato de Trump já desistiram.

“Ele passou por tantas pessoas diferentes em funções diferentes em sua primeira administração”, disse Goren. “Não tenho necessariamente a certeza de quanto tempo cada uma destas pessoas permanecerá no cargo se forem confirmadas pelo Senado”, disse ela sobre os seus candidatos ao segundo mandato.

Os críticos de Trump dizem que o presidente eleito tem um histórico ruim com as mulheres, apontando para alegações de má conduta sexual contra ele, bem como seus comentários anteriores sobre seus críticos e oponentes políticos.

Isto é evidente em alguns suas seleções masculinas para suas principais funções administrativas, disse McElya.

Várias das escolhas do Gabinete de Trump, incluindo Gaetz, enfrentam acusações de má conduta sexual. O próprio Trump foi encontrado. responsável no ano passado por abuso sexual.

Mas os republicanos e os aliados de Trump argumentam que o presidente eleito não está a receber crédito suficiente pelo seu esforço para nomear e nomear mais mulheres para a administração.

“Uma coisa que achei frustrante é que você não vê o presidente Trump recebendo crédito por isso”, disse o ex-funcionário do governo Trump.

“As mulheres republicanas parecem ser constantemente atacadas ou difamadas pelos meios de comunicação social, em vez de serem elogiadas pelo facto de colocarmos as mulheres em tantos papéis importantes e consequentes”, acrescentou o responsável.

Davis observou que as mulheres, independentemente do partido, obedecem a padrões mais elevados.

“Sempre digo que trabalhamos mais e nos preparamos cada vez mais porque sempre somos vistos de forma diferente dos nossos colegas homens. Não acho que seja diferente entre R e D ou para quem você trabalha”, disse Davis.